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相信你也会有这样的问题，苦苦自学软件测试找不到工作怎么办？软件测试的行业现状与前景怎么样？在职软测人员如何提升自己？一份好的软件测试简历怎么写？

关于这些问题，今天一一为大家做了总结，耐心读完，你将会有意想不到的收获（文末有福利送给大家）

友情目录

1

软件测试的行业前景

2

想要拿高薪，如何提升自己

3

怎么写软件测试简历，提高成功率

软件测试的行业前景

图上可以看到可以看出来目前刚入门的功能测试薪资可以达到10w左右，而自动化测试工程师越来越受到青睐，职业发展及就业方向都很广，后期也可以向管理层发展。

通过数据显示，软件测试从业者的男女比例基本相近，所以也不存在“IT是男性的天下”这种说法了。

另外，近80%的软件测试从业者都是通过培训的方式转行，学习速度更快，入职成功率也更高。

从上图中可以看到两个重要趋势，第一个是新测试从业人员的流动性很强，但是越来越多的测试人员希望留在该行业，希望获得专业素质并提高技能。

第二个是大型公司往往要求有工作经验的人，但小公司更愿意接受经验较少的测试人员，这对于新入行的测试人员来说是一个好消息。

最后就是大家最关心的薪资水平问题了，从图上可以看出目前企业对公司软件测试重视程度日益增加，测试人员收益也在不断上涨。

想要拿高薪，如何提升自己

想拿高薪很简单，这个就看你是想做技术层还是管理层了。

如果是做技术层，在专业技能方面，要不断深挖你的专业技能，除了业务知识外，还要学习编程语言，自动化测试及质量流程管理。

如果是做管理层，就要具备带领团队的能力，高效的完成任务，测试核心王道。当你的技术到了一定的程度，自然可以担起一定的管理责任。

怎么写软件测试简历，提高成功率

简历首先是要突出个人特色，最擅长的一定要写在前面。当HR面对很多的简历的时候，真的没耐心仔细看完，注意力最多3行！下面放一份模板可以参考下：

每个人都会有自己擅长的技术；比如性能、或自动化、或数据库、或Linux、或java、或Python。

如果你写什么黑盒测试策略，测试方法、测试用例编写、禅道使用，这些内容就不要往上去写了，没有太大的必要。

比如，你在某个电商教育项目中，负责注册页面流程测试。那就说明你在团队中，并不是一个重要的地位。

但让你负责的是支付流程、或退款流程，可以说你在团队中，是非常受重视的。

因此，在工作经历板块中，重点要体现的点就是，经历过很多，很重要！

福

利

来

啦

大家看完这些问题，是不是很想现在就开始制定自己的学习路线，没问题，它来了！

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